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凝心聚力 守正创新 为公司“十四五”高质量发展营造良好环境
作者:Admin 来源:鄂西运营公司 发布时间:2021-03-25 10:25:11 阅读:189次


——在鄂西运营公司2021年宣传思想工作会上的讲话

党委委员、副总经理、工会主席  周银娣

2021323日)

 

同志们:

这次会议,是鄂西运营公司自成立以来的第二次宣传思想工作会议。主要任务是深入学习贯彻习近平总书记关于宣传思想工作的重要论述,贯彻落实公司职代会、党建纪检会议精神,总结2020年宣传思想工作,安排部署2021年工作。

刚才,通报表彰了20205个先进单位和10名优秀通讯员,先进单位和优秀通讯员代表作了经验交流发言,讲得都很好。这次会议规格很高,公司党委班子成员全体参加,稍后隗书记要作讲话,请大家认真抓好贯彻落实。根据会议安排,我先讲两个方面意见。

一、全面总结成绩,在服务大局中实现质效绩的提升

刚刚过去的2020年,是极为特殊、极不平凡的一年。公司宣传思想工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党中央决策部署和集团公司党委工作要求,主动承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,围绕中心、服务大局,守牢底线、开拓奋进,在大战大考中向公司党委交上了一份合格答卷。

一年来,我们扎实推进党的理论武装入脑入心,确保党的思想旗帜领航定向、高高飘扬。组织党员干部深入学习《习近平谈治国理政》第三卷。制定学习宣传党的十九届五中全会精神实施方案。邀请恩施州委党校教授到公司宣讲;隗书记带头到支部宣讲;各支部、站所积极组织党员领导干部员工开展专题学习和集中研讨。党委中心组充分发挥学习示范带头作用,全年开展8次集中学习研讨。党委班子成员不定期到联系支部参加主题党日活动并讲党课,推动党员干部理论学习走深走实。

一年来,我们扎实服务战疫战洪等六场硬仗,引导公司员工凝心聚力、团结奋进。聚焦疫情防控,组织编发新闻报道100余条,其中省级以上主流媒体采用20多条;李永光、周云蔚、徐杰等一批干部员工的感人故事被挖掘传播,登上了人民网、长江云等主流媒体。聚焦撤站并网,鄂西“撤站”主题宣传在省级以上媒体持续位居全省前列。聚焦抗洪保畅,利用公司门户网站、微信公众号、沿线情报板等及时为司乘提供管辖路段“第一手”路况信息,全年未收到有理投诉举报。聚焦“两路”开通,协调配合地方党委政府及湖北日报等主流媒体做好建恩、宣鹤开通宣传报道,为集团公司服务全省脱贫攻坚大局展现新作为。聚焦体制改革,着力开展“一体化、一家人、一家亲”等方面跟踪宣传报道,全省高速公路改革在鄂西落地见效、开花结果。聚焦美丽家园,全面宣传7个新开通站所标准化建设成果,持续宣传标准化建设成果使用情况。

一年来,我们扎实推动公司品牌文化发展,品牌塑型工程加快推进、扬帆起航。以两路开通后标准化建设为契机,完成了“至诚大峡谷·践实锦绣路”“温情鹤峰西·平安万里行”等6个站所“一所一品”品牌文化打造;全面丰富和挖掘10个老站所品牌文化内涵。宣传支部特色党建品牌创建工作。加大公司文化品牌、支部党建品牌、站所“一所一品”品牌文化融合发展宣传,“靓丽鄂西·你我同行”品牌文化更具穿透力、认知度和传播性。

一年来,我们扎实构筑意识形态及网络安全防线,公司上下团结和谐、风清气正。坚守意识形态安全和网络舆论平稳底线。及时宣传报道公司党委研判处置安全维稳、突发事件、高速畅通、收费政策调整、机构改革等各类风险隐患处置情况,压紧压实工作责任。党委成员利用日常检查、专项督查等各种形式对各站所意识形态工作开展情况进行调研检查,跟踪掌握员工思想动态。各站所、各部门坚持问题导向,在思想上、行动上时刻与公司党委保持同频共振。全体员工提升政治站位,服从服务大局,紧跟党委步伐,把握工作方位,着力营造浓厚的发展氛围。与此同时,及时关注涉路网络舆情,全年未发生一起网络舆情事件,公司内部、外部环境更加清新爽朗。

一年来,我们扎实开展精神文明创建工作,在提升行业形象中苦炼内功、不断前行。荣获2017-2019年恩施州级文明单位。着力开展“高速公路+旅游”市场营销活动10余次,发放填写各类调查问卷1000余份,印发《山区高速行车指南》《山区高速行车注意事项》等安全宣传小册5000余份。通过公路沿线和各收费站电子显示屏、拉贴横幅、设立便民服务台、安全“七进”等形式,积极宣传行业政策、政务信息、便民举措、路况信息和交通法律法规等。积极参与交投集团微电影比赛,拍摄的《嬗变》获得三等奖;全面宣传业务技能大比武和第五届“靓丽鄂西”才艺大赛。各站所深度挖掘“三尺岗亭”故事,全面展示一线员工良好的精神面貌及单调又多姿多彩的站所生活;公司各部门组织各养护单位,及时跟进宣传报道高速路上的感人故事、动人事迹,用充满深情的鄂西声音传递交投大爱。

一年来,我们扎实锤炼人才队伍素质,在大战大考中担当作为、奋勇争先。全面加强公司宣传队伍建设,在宣恩管理所举办新闻宣传写作培训班。鼓励各站所组建新闻宣传小组和公文写作小组,着力发现和培养优秀人才。优化10个老站所队伍结构,科学配备7个新开通站所管理人员及宣传员队伍,实现17个站所宣传思想工作均衡发展。倡导公司宣传队伍静下心、想明白,打造一支政治过硬、本领高强、求实创新的通讯员队伍。

2020年,公司门户网站共发稿608篇,微信平台发布信息282条,上报交投集团123篇。稿件采用量最多的为高罗所和综合管理部,月平均数量最多的为大峡谷所,个人稿件采用最多的为鄂西南所张云,月平均个人数量最多的为建始东所向东方。这一年,我们攻坚克难、守牢底线,宣传思想工作可圈可点、卓有成效,是公司党委坚强领导和集团相关部门精心指导的结果,是公司上下负责宣传同志们无私奉献、挑灯夜战、努力拼搏的结果。这些闪亮的成绩让我们信心满怀,宝贵的经验弥足珍贵,增强了我们推动2021年宣传思想工作迈上新台阶、开创新局面的决心和信心。

在肯定成绩的同时,我们也清醒得看到我们的宣传思想工作还存在不足:一是宣传队伍的业务素质有待进一步提高;二是个别部门、站所对宣传思想工作的重视程度不够、把关不严;三是公司与养护单位宣传联动机制尚未建立;四是公司对外宣传的质量和水平有待进一步提高,宣传工作在集团的排序不是很突出,对外宣传的手段和形式单一,特别是与老牌运营公司有较大差距。

二、聚焦职责使命,在守正创新中实现高精尖的探索

2021年是建党100周年,是“十四五”开局之年立足百年大党新起点,置身百年未有大变局,接力百年奋斗新征程,公司宣传思想工作面临着新的形势和任务,承担着光荣而艰巨的使命。随着全省高速运营管理“一体化”和员工队伍相互融合,我们的宣传工作面临“前有标兵、后有追兵、不进则退、慢进也是退的”严峻形势,要求我们在现实面前高标准推进、精准发力、手快眼尖与此同时,随着新媒体的快速发展和传统媒体的传播力降低,要求我们及时转变宣传思路、创新宣传手段和方法。特别是移动互联网时代,人人都是自媒体,更要求我们时刻警惕并关注网络舆情动态。另外,高速运营管理作为窗口服务行业,要求我们要以满足群众需求为目标,切实在服务群众中引导群众、争取群众。通过六年积累,当前公司的宣传思想工作处于爬坡上坎、攻坚克难关键阶段,对此我们要保持高度清醒,绝不能躺着功劳簿上睡大觉、停滞不前。

2021年,我们的宣传思想工作总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的十九届五中全会精神,围绕交投集团和公司战略部署,紧盯“一个主题、两支队伍、三项机制、四个着力、五个阵地、六个要求”,牢记责任使命,勇于开拓进取,为公司“十四五”开好局、起好步提供有力思想保证和强大精神动力。

(一)围绕“一个主题”,推动建党100周年宣传教育遍地开花、落地生根。习近平新时代中国特色社会主义思想是全党全国人民的思想和精神旗帜,隆重庆祝中国共产党成立100周年是贯穿全年工作的主线,是今年宣传思想工作的重点。一是公司党办、综合管理部要积极配合,全面宣传公司党委学习习近平新时代中国特色社会主义思想好的做法及效果,及时宣传报道公司党委隆重庆祝中国共产党成立100周年各阶段工作开展情况、特色亮点,开展“永远跟党走”主题活动,组织党史知识竞赛、红歌大比武、主题征文比赛、红色故事演讲比赛等,让红色基因植根基层。二是各支部要按照集团公司和党委部署,深入学习《习近平谈治国理政》,学习习近平总书记关于各领域各方面工作的重要论述,学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,深刻领会真谛要义,准确把握方向要求,做到知其然又知其所以然、知其所必然。要切实将理论转化为解决问题、推进工作的能力,不能学一套、做一套、甚至另搞一套。同时要加强宣传普及,深入所辖站所,通过员工大会、所务会、专题学习会等形势,开展点单式、面对面宣讲,推动党的创新理论走近员工身边、走进员工心里。三是各支部要按照公司党委下发的党史学习教育实施方案,组织好庆祝中国共产党成立100周年宣传教育,讲好党的故事、传递党的声音;要积极宣传各阶段学习党史情况、取得实效等,掀起浓厚学习氛围。四是公司各部门、各站所要积极按照公司党委、所在支部部署,将习近平新时代中国特色社会主义思想及建党100周年系列活动融入日常工作去安排、去部署,实现公司党委、所辖支部、单位部门上下联动、同频共振。

(二)培育“两支队伍”,推动公司及站所宣传队伍自身建设实力提升、能打硬仗。打铁还需自身硬,干事更要本领强。着力加强宣传队伍建设,培养一支政治思想过硬、业务本领精湛、工作求实创新的宣传工作队伍一是培育新闻通讯员队伍。综合部指定1名员工为公司专职宣传员,各部门、各站所均需至少指定1名员工为新闻通讯员。有针对性地开展新闻素材采编写作、照片摄影美化修图、视频拍摄剪辑制作等方面的业务培训;适时选拔优秀人才到公司本部及新闻媒体单位跟班学习,全面提升通讯员队伍水平。开展公文能力技能竞赛,选拔优秀人才适时进行重点培训、强化训练;分层组建公司、站所公文写作专班,切实提高公文写作质量和水平。二是培强文化文艺人才队伍。全面加强文体队伍建设,对公司人员专长、兴趣爱好进行分类建档,成立各类文体小组;启动实施文化文艺人才培养计划,给拔尖文艺人才给予“出彩”机会;着力培养多门类、多层次、符合公司发展取向的基层文艺骨干,为公司文化建设提供人才支撑。以站所、公司为单位,分层选拔1-2名鄂西最美声音暨最美讲解员;结合公司及站所实际,量身打造最美讲解词,在此基础上,开展鄂西最美声音巡回宣讲活动。

(三)夯实“三项机制”,推动宣传思想工作稳中有变、守正创新。一是完善长效运行机制。进一步完善、修订和细化公司信息宣传管理办法,落实宣传工作领导和单位责任制。强化宣传工作职责,综合管理部负责重大活动宣传报道;各部门按照职责划分负责各块日常宣传工作;各站所负责内部日常宣传并配合完成公司、部门安排的宣传任务;养护单位全力支持配合宣传工作开展。严格执行宣传稿件一线采写、部门审核、及时报送、领导审批、正式发布的工作流程。各部门、各站所上报稿件,必须经部门负责人审核后才能上报。对外发布的稿件和影音视频,坚持“上网不负面、负面不上网”和非公司领导审核通过不得上网的原则。二是落实考核奖惩机制。加大力度,做到宣传工作与业务工作同研究部署、同检查落实、同考核表彰。继续将宣传工作纳入公司和各管理所的绩效考核范围,定期统计通报宣传任务完成情况。组织好年终宣传思想工作的评优评先和优秀新闻作品的评比工作,兑现奖惩规定。三是建立宣传保障机制。保障宣传工作的必要经费。积极争取集团公司在资金、技术、设备上的支持。加强与恩施州、行业主管部门、湖北省等大众主流新闻媒体的交流和沟通,建立长期合作渠道,借助社会新闻媒体力量,扩大宣传覆盖面和社会影响力。

(四)突出“四个着力”,推动各项重点工作提质增效、出新出彩。一是着力筑牢意识形态安全和舆论环境平稳防线。认真贯彻落实各级关于意识形态工作的要求,层层压实责任,加强协作配合,及时研判、处置各类风险隐患。开展意识形态工作专项检查,重点防范歪曲党的历史、否定党的领导、丑化英雄模范等现象。加强收费、养护、安全等领域的分析研判,扎实做好自身工作,防范通过网络对公司造成负面影响。面对突发事件和舆情萌芽,各单位要第一时间向党委报告;根据党委安排,综合管理部和职能部门、各站所要紧密配合、协同联动,有效引导社会舆论、推动问题解决。二是着力构筑精神文明建设和文化品牌打造阵线。开展各层级的文明单位、示范岗、青年先锋号、示范基层党组织等创建工作;推选申报最美中国路姐、五一劳动奖章以及各层级的先进集体和个人;发挥先进典型引领示范带动作用,深耕员工队伍的精神高地。积极开展文明礼仪、“我们的节日”等主题教育。拓展和升华“靓丽鄂西•你我同行”文化品牌内涵,延伸打造富氧鄂西、效能鄂西、转型鄂西、绿色鄂西、安全鄂西等文化子品牌,深挖“一所一品”品牌文化内涵。三是着力建设文艺文化体育活动战线。站所要管好用好内部功能室,依托其开展各类活动。提倡全面健身的理念。公司持续举办业务技能大比武、才艺大赛、运动会等各类活动,丰富员工文化生活,提高员工队伍的凝聚力和向心力。四是着力紧盯收费、养护、安全和体制改革工作前线。各部门要立足本部门的主业工作,结合政策执行、突发事件、路况信息、惠民举措、先进典型、好人好事等,深挖新闻点、瞄准创新点,善于总结优秀经验方法,大力宣传部门工作。以体制改革为契机,突出宣传改革方面的新经验、新举措、新方法、新成绩等,进一步推动“一体化”改革在鄂西运营公司落地见效。

(五)建强“五个阵地”,推动宣传体系建设推陈出新、有声有色。综合运用全媒体方式、艺术化形式创作出贴近实际、真实生动、富有感染力的新闻产品,推动图文音视一体呈现,推出更多员工喜爱、社会关注的宣传作品。一是门户网站要更加优良化。进一步维护好门户网站,优化网站板块,改进网站布局,加强网站稿件质量审核、发布和管理,打造好网络宣传主阵地。二是内部期刊要更加常态化。按照公司的总体发展思路,继续制作《靓丽鄂西》期刊,让杂志继续发挥文化家园、学习阵地、交流平台等作用,与公司门户网站、微信公众号的宣传相辅相成。三是微信公众号要更加大众化。要充分运用好新媒体“新”的功能和作用,加强对外宣传力度,提高公司各项工作信息传播速度,为广大司乘人员及时准确地提供服务信息。四是创办视频号推动宣传更加立体化。创办公司统一的抖音号,由各管理所轮流负责,以目前大众最喜欢、最直观的视频形式,开展收费站及员工队伍风貌、路段特点、便民利民举措、“高速+旅游”营销、好人好事等方面的宣传,传递公司最美形象,弘扬高速正能量。五是推动站所宣传阵地建设更加全域化。不断创新宣传工作方式方法,鼓励各站所自行创办所报、所刊、微信公众号、各类视频号等形式开展立体宣传,形成宣传合力。

(六)落实“六个要求”,推动宣传思想工作再进一步、再上台阶。一是政治上提高站位。党历来重视宣传思想文化工作,始终确保宣传思想工作成为推动党的事业走向成功的重要武器之一,要充分认识做好宣传工作的重大意义,真正发挥宣传工作统一思想、引领潮流、凝聚力量的作用。二是思想上高度重视。公司党委已将宣传思想工作提升到了前所未有的高度,各部门、各站所及养护单位负责人要提高认识,既要专心抓业务,也要善于抓宣传,大家重视了,就具备了搞好宣传工作的前提和基础。三是制度上严格遵守。制度是保证工作正常开展的基础,按照制度来、按照流程走、按照要求做,确保工作流程更加通畅、宣传工作质量更加精进、员工积极性更加高涨。四是审核上严格把关。互联网时代,宣传思想工作是一项敏感性工作,稍不留神就可能成为热点、焦点,要多请示汇报,各单位、各部门主要负责人要亲自把关、亲自审核,防止出现负面舆情。五是联动上紧密配合。宣传工作不是哪一个人的事,也不是哪一个部门的事,各单位、各部门及协同单位要加强联系、协作配合、统一口径、同步发稿,共同推动宣传思想工作。六是水平上下足功夫。要加强学习,提升能力,在创新性、大通讯类、专题类、策划类等稿件上下功夫、显亮点、出成绩。

同志们,大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。我们要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚定信心,振奋精神,充分认识宣传思想工作肩负的重要使命,保持充沛饱满的工作热情和昂扬向上的精神状态,扎实工作,开拓创新,以新的姿态、新的业绩开创公司宣传思想工作的新局面,为公司“十四五”高质量发展贡献力量。

     谢谢大家!